대한민국 제도 지도 / AI 행정 전후 비교 28호 · AS-IS기준일 2026-08-21
게시물 서른 건이면 복사도 서른 번
SNS 홍보실적 취합을 규정(초록)과 추론(파랑)으로 나눠 그렸습니다. 취합표를 기안해 결재받고 공보관실이 접수하는 문서 절차 말고는 근거 조문이 없습니다. 프로필을 열고, 그 달까지 스크롤하고, 날짜와 URL을 복사하고, 공유인지 생산인지 판단해 엑셀 열에 옮기는 일이 대상자 수만큼 다시 반복됩니다.
규정 근거 3추론(암묵지) 12전 단계 15 = 규정 3 + 추론 12 · 재요청 루프 1
규정 근거(조문 표기)추론 — 규정에 없는 암묵지·실무 관행AI 자동 처리(보라 — AI 행위자)대체(주황, 흐림·취소선) — ┄→ 승계 화살표가 AI 단계로소멸(빨강, 흐림)간소화(노랑) — 남되 부담 축소─→ 절차 순서 ┄→ 반려·보완 루프
단계 ↓ · 행위자 →
게시자(부서장·팀장)
과 서무(취합 담당)
공보관실
홍보실적 엑셀 서식
P01추론
월별 SNS 홍보실적 제출 요청
공보관실이 매월 각 과에 실적 제출을 요청 — 요청 방식은 관행
P02추론
부서 대상자(부서장·6급 팀장) 명단 정리
부서장·6급 팀장 명단을 매월 처음부터 다시 정리 — 실무
P03추론
대상자 Facebook 프로필 하나씩 열기
대상자 수만큼 프로필을 열고 닫기를 반복 — 실무
P04추론
취합 대상 월까지 스크롤
게시물이 나올 때까지 계속 내림 — 실무
P05추론
게시물 날짜·URL 복사
게시물 건수만큼 날짜와 URL을 복사해 붙여 넣음 — 실무
P06추론
직접 작성인지 공유인지 판단
공유 표시·본문 유무를 화면만 보고 판단 — 실무
P07추론
생일 축하·프로필 사진 변경 등 제외 대상 골라내기
생일 축하·프로필 사진 변경·타인 태그를 하나씩 걸러 냄 — 실무
P08추론
중복 게시물 제거
같은 게시물이 두 번 잡히지 않았는지 URL로 대조 — 실무
P09추론
연번·부서명·일자·직위·성명·분류·홍보내용 열에 한 줄씩 입력
연번부터 홍보내용까지 건수만큼 한 줄씩 옮겨 적음 — 실무
P10추론
공유·생산 건수 집계
공유와 생산을 나눠 부서별 건수를 세어 합계 — 실무
P11추론
게시자 본인 확인
게시자 본인에게 목록을 보내 빠진 건이 없는지 확인 — 실무
P12규정
취합표 기안
행정업무의 운영 및 혁신에 관한 규정 제8조(문서의 기안) 제2항 — 관계 서식이 있으면 그 서식에 기입
P14규정
취합표 결재
행정업무의 운영 및 혁신에 관한 규정 제10조(문서의 결재) 제1항
P15규정
공보관실 접수·처리
행정업무의 운영 및 혁신에 관한 규정 제18조(문서의 접수ㆍ처리) 제1항 — 처리과 접수·접수등록번호 부여
P13추론
누락·오기 확인 후 재요청
누락·오기가 보이면 해당 과에 다시 요청 — 실무
G0대상 확인
G1게시물 수집
G2분류·판단
G3서식 입력
G4제출·검증
근거(인용 법령 — 법제처 원문 대조 완료): 「행정업무의 운영 및 혁신에 관한 규정」 제8조제2항(관계 서식이 따로 있으면 그 서식에 기입), 제10조제1항(문서의 결재), 제18조제1항(처리과 접수·접수등록번호). 파란 칸은 규정에 명문이 없어 실무를 추론으로 재구성한 영역입니다 — SNS 홍보실적 취합은 취합표를 기안·결재해 공보관실이 접수하는 문서 절차만 규정에 있고, 게시물을 찾아 날짜·URL을 모으고 공유인지 생산인지 가려내는 구간은 전부 관행으로 이뤄집니다. 도구 사실은 저장소 README(sajw1994/sn-sns-solution — Chrome·Edge 확장, 배포 버전 v1.22, 성남시 AI동호회 DLC 리더 사진우·청년인턴 최왕 제작, 공보관실 확인과 테스트를 거쳐 약 6개 계정에서 동작 확인) 기반이며, README는 'Facebook 화면 구조가 계속 달라질 수 있으므로 제출 전 최종 확인은 반드시 사람이 해야 한다'고 명시합니다.